Wij geloven dat tevreden en blije medewerkers leiden tot betere zorg!
Toenemende druk op de zorg.
Nederland vergrijst in een hoog tempo: één op de vijf inwoners is al 65 jaar of ouder, en op één op de vier zorgmedewerkers is 55-plus. Terwijl de zorgvraag stijgt staan er nu al 67.000 vacatures open.
Als we niets doen, loopt het tekort op tot meer dan 250.000 zorgprofessionals in 2034. Dat betekent: minder tijd voor cliënten, meer werkdruk, en zorgmedewerkers die uitgeput raken.
Promozorg wil dat tij keren. Met waardering, verrassingen en initatieven die het plezier in zorg terugbrengen; zodat mensen blijven en nieuwe toppers zich aansluiten.
Zorg met een glimlach versterken!
Zorgmedewerkers zijn de stille helden van onze samenleving. Ze geven hun tijd, energie en hart aan anderen vaak zonder iets terug te vragen.
Bij Promozorg vinden we dat zij ook mogen voelen hoeveel ze betekenen. Daarom organiseren wij verrassingacties, waarderingsmomenten en projecten die bijdragen aan meer werkplezier, verbondenheid en trots in de zorg.
Onze droom? Een zorgwereld waarin medewerkers zich gezien, gewaardeerd en gelukkig voelen; want goede zorg begint bij blije medewerkers!
Meer mensen naar dit prachtige vak!
De zorg is het kloppende hart van onze samenleving, maar dat hart heeft meer mensen nodig.
Promozorg inspireert, motiveert en ondersteunt iedereen die de stap naar de zorg wilt zetten. We laten jongeren ontdekken hoe mooi het is om voor anderen te zorgen en helpen mensen die van loopbaan willen veranderen hun passie te vinden in de zorg.
Samen bouwen we aan een toekomst waarin werken in de zorg weer iets is om trots op te zijn!
"Iedereen verdient de zorg die nodig is; daarom vernieuwen we, trekken we nieuwe zorgprofessionals aan en zorgen we goed voor wie al in de zorg werkt"
- Linda van Oorschot, Bestuurslid.